Get Hired Faster With COMPANY_NAME!
Don't you ever think you landed here by any accident, You are here because you are searching for something bigger. You know what?
- A better Job
- A better Future
- A better Knowledge
- A better Paycheck
- A greater Path to walk on.
And COMPANY_NAME is here to give you exactly what you've been missing for so long. The reality is that most job seekers chase job postings, but successful job seekers attract job offers by chasing the accurate information. Therefore, that's the shift COMPANY_NAME is going to help you make. Here are the top 10 ideas to up-skill yourself, so lean in to begin:
1: COMPANY_NAME Smart Tools and Direct Employer Connections Help Speed Up Your Hiring Process
COMPANY_NAME is a career-changing advantage that most seekers never get access to. Imagine...
- Instead of applying for job after job and still not getting any callbacks, you suddenly bump into a tool that can do the heavy lifting for you.
- Instead of wondering, "What do employers actually want?", you are getting insights straight from the employer's desk.
- Instead of hoping your resume gets noticed, it’s kept on the table of decision-makers who are hiring right now.
That's the difference COMPANY_NAME makes. Our tools will let you reach employers directly, which automatically speeds up your hiring process.
2: With Better Matches, Real-time Job Alerts, and Direct Employer Responses, COMPANY_NAME Helps Many Candidates Secure Interviews and Job Offers Within 15 to 30 Days!
How does COMPANY_NAME make this possible?
On COMPANY_NAME, you get notified for roles aligned with your profile right from the start. When an employer posts a role that matches your qualifications and skills, you’ll know first. When you apply early, your chances of getting noticed and shortlisted increase by 20%.
COMPANY_NAME also offers direct employer responses—no more waiting for weeks. Here you engage with hiring managers who are actively looking for candidates.
When all these features combine in one place, you move from your first match to your first interview within days. And ultimately, from application to offer—all within 15 to 30 days!
3: The Type of Resume You Need to Get Priority Placement
With COMPANY_NAME, you don’t just need a resume—you need a strategy. A system that pushes your name to the right tables. We’ll show you exactly how the most successful candidates take initiative and get noticed.
4: Browse Full-Time, Part-Time, and Freelancing Roles With COMPANY_NAME
The job market isn’t one-size-fits-all—and your career shouldn’t be either. COMPANY_NAME gives you access to a wide range of opportunities including full-time, part-time, and freelancing roles all in one place.
5: COMPANY_NAME Helps You Grow Your Career
COMPANY_NAME provides insights, tools, and role-matching that help you find the right direction, the right skills, and the opportunities aligned with your ambition.
6: The Easiest Way To Find A Job
COMPANY_NAME cuts the noise, the endless scrolling, and the confusion. With accurate matches, direct employer connection, and real-time updates, you get a clear and simple path from application to interview.
7: Find Roles That Offer Growth, Culture & Benefits
COMPANY_NAME helps you find roles where you grow, feel supported, and thrive—not just survive. With us, you discover opportunities that elevate your professional life.
8: Get Support With Resume, Interviews & Career Planning
COMPANY_NAME provides expert guidance on resumes, interviews, and planning so employers instantly recognize your strengths and value.
9: Your Future Starts Today
COMPANY_NAME gives you everything you need—tools, guidance, and opportunities—to step forward confidently and begin a new chapter where your potential is seen and supported.
10: Get Hired Within 15 to 30 Days With COMPANY_NAME
COMPANY_NAME follows a smart, strategic, and proven approach that gets your profile noticed faster and moves you toward interviews and offers within 15 to 30 days.
Junior Client Advisor Corporate
This a Full Remote job, the offer is available from: Europe, European Union, EMEA, Netherlands
Company:
MarshDescription:
Bouw mee aan de toekomst van Marsh Rotterdam als Junior Client Advisor. Iemand die energie krijgt van klantcontact, coördinatie en het ondersteunen van commerciële trajecten binnen de afdeling Corporate.
Wat doet de afdeling Corporate en hoe ziet de rol van Client Advisor eruit?
- Binnen het accountmanagement team op de afdeling Corporate (bedrijven met een omzet tot €500 mil.) zijn we op zoek naar een Client Advisor voor onze locatie in Rotterdam.
- Bij Marsh Nederland wordt de Client Advisor gezien als de persoon die het overzicht behoudt over alle inside sales activiteiten.
- De Client Advisor is verantwoordelijk voor onze inside sales. In deze rol ben je de rechterhand van de Client Executive (Accountmanager buitendienst) en zijn jullie samen verantwoordelijk voor het bieden van passende risico-oplossingen van onze klanten. Marsh kenmerkt zich door haar wereldwijde netwerk en dat maakt dit een internationale functie met veel mogelijkheden.
In deze functie ben je verantwoordelijk voor:
- Adequaat reageren op vragen en verzoeken van klanten;
- Plannen en coördineren van activiteiten ten behoeve van de klant, denk aan halfjaarlijkse strategymeetings;
- Maken van presentaties ter ondersteuning van (sales-)activiteiten;
- Projectmanagement van o.a. het renewal proces (polis vernieuwing).
Wij bieden
Bij Marsh krijg je meer dan een uitdagende baan. Je werkt in een prettige, inclusieve en ondernemende omgeving waarin open communicatie, samenwerking en werkplezier centraal staan. Je maakt deel uit van een betrokken team waar ruimte is om jezelf te ontwikkelen, verantwoordelijkheid te nemen en te groeien.
Naast training-on-the-job bieden we volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroei. Zo kun je deelnemen aan het Early Career Programma: een tweejarig ontwikkelprogramma dat volledig is gericht op jouw professionele en persoonlijke groei. Je wordt begeleid door een interne coach en volgt zowel interne als externe trainingen, met in totaal circa 60 trainingsuren.
Daarnaast biedt het programma volop gelegenheid om je netwerk uit te breiden en kennis te delen met andere junior collega’s uit verschillende afdelingen. Want bij Marsh geloven we dat plezier in je werk de basis vormt voor jouw groei én succes.
Vanzelfsprekend bieden wij je een pakket met uitstekende primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden.
• startpunt voor een carrière in risk management / insurance
⦁ leerzame rol met coaching en verantwoordelijkheid
⦁ sterke combinatie van klantcontact, coördinatie en commercie
⦁ doorgroeimogelijkheden binnen een internationale organisatie
. Een goed vast salaris en discretionaire bonusregeling;
• Afhankelijk van opleiding, kennis en ervaring: EUR 47.700 tot EUR 62.000 bruto per jaar;
• Premievrije pensioenregeling
• 20 vakantiedagen plus een extra vrij te besteden budget, bijv. voor 10 extra vrije dagen
• Veel vrijheid, flexibiliteit en hybride werken
• Ruimte voor ontwikkeling en groei met opleidingsbudget
• Fietsplan en thuiswerkplekvergoeding
• Toegang tot een online coaching platform ter ondersteuning van veerkracht en welzijn
Je beschikt over:
- Een afgeronde Hbo-opleiding en 0-3 jaar werkervaring binnen de verzekeringsbranche;
- Je bent organisatorisch sterk en hebt een proactieve houding;
- Je bent klantgericht, stressbestendig en flexibel;
- In het bezit van een Wft-diploma Adviseur Schadeverzekering Zakelijk of bereidheid deze te behalen;
- Een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en schrift;
Sollicitatieprocedure
Heb je interesse in onze vacature? Vul dan het sollicitatieformulier in en upload je motivatie en CV en we laten je weten of je wordt uitgenodigd voor een kennismaking. Vervolgens zullen er 2 interviews volgen bij ons op kantoor in Rotterdam, waarbij wij meer vertellen over onze organisatie en de rol waarop je gesolliciteerd hebt en gaan we dieper in op jouw kennis en ervaring. Mocht dit succesvol zijn, dan zullen wij overgaan tot een aanbod. We zullen je hierover bellen en vervolgens de aanbieding per email toesturen. Uiteraard hopen we dat we tot een overeenstemming komen en je mogen verwelkomen als nieuwe Marsh collega. Mocht je nog vragen hebben over de rol of organisatie neem dan contact op met onze Talent Acquisition Consultant, Derek Meeng via Derek.Meeng@Marsh.com.
Marsh (NYSE: MRSH) is a global leader in risk, reinsurance and capital, people and investments, and management consulting, advising clients in 130 countries. With annual revenue of over $27 billion and more than 95,000 colleagues, Marsh helps build the confidence to thrive through the power of perspective. For more information, visit marsh.com, or follow us on LinkedIn and X.Marsh is committed to creating a diverse, inclusive and flexible work environment. We aim to attract and retain the best people and embrace diversity of age, background, disability, ethnic origin, family duties, gender orientation or expression, marital status, nationality, parental status, personal or social status, political affiliation, race, religion and beliefs, sex/gender, sexual orientation or expression, skin color, or any other characteristic protected by applicable law.This offer from "Marsh McLennan" has been enriched by Jobgether.com and got a 0% flex score.
